你在片场创建风格吗？你用什么工具？
就像前面提到的，我用Pomfort的Livegrade Pro实时调色，并为每个镜头/场景创建CDL，以保持项目风格的一致性。
你希望DP怎么描述他们想要的风格？
我会问DP我该参考什么电影，或者他们有没有什么静帧可以给我看，但通常这部分沟通不会花很久。然后我们会在准备阶段微调这些想法和风格LUT。在拍摄的第一个星期，我们一般都对风格会是什么样心里有把握。
在片场创建风格是怎么为调色师减负的呢？
这部分的总体计划是，我们在片场所做的调色调整会一直延续到样片调色师那边，然后一直到DI调色师的最后一步。我们要保护的是DP在片场的拍摄构想。在整个拍摄过程中，我每天都会和样片调色师保持沟通，以确保线上发布的样片和片场的调色效果相匹配。
在实验室创建样片后，调色师会发高分辨率调色静帧给我和DP查看。这是最后一步，为的是确保我们意见一致，且一切都能准确无误地传递给后面的管线。
最后，我们都希望DI调色师的工作能保留我们在片场创建的色彩效果。我不确定DIT在片场做的工作会不会对DI调色师提供什么帮助。这个话题正反方的声音我都听到过。我最关心的是DP在DI调色环节对色彩满不满意。（我希望）他们在昏暗的调光棚里看到的就是他们记忆中在片场看到的。不会出什么意外状况。
你怎么通过自己的工作给后期减负？
因为有着丰富的后期工作经验，所以我会趁早就尽可能顺利地进行沟通/管线搭建。虽然DIT的工会是Local 600，但常和后期沟通是DIT工作的一个关键方面。我们得和所有部门打交道。在素材管理、LTO、信号中断、闪烁、色带、丢失像素、压缩、fps、帧图表等方面，我们是后期团队唯一会接触和沟通的片场人员。在前期准备阶段，我会联系剪辑师、后期总监、混音师、装载员和样片调色师，以确保我们都保持一致。这要追溯到几年前，当时我在片场做样片工作，发现这种沟通方式十分有必要。准备阶段，每个项目也都会开一个部门主管工作流小组电话会议来讨论这个问题。但在电话会议结束后，作为实际执行的工作人员，DIT要负责在片场管理这些工作。至少我参与的每一个项目都是这么做的。DIT就是那个所有人可以电话联系的对接人，要监督所有来自片场和素材硬盘的所有数据。所以最好能保持工作流利落简洁。
出处：Randi Altman | postPerspective
编译：Charlie | 盖雅翻译小组
